摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于通信行业2021的问题，于是小编就整理了6个相关介绍通信行业2021的解答，让我们一起看看吧。兰州交通大学通信工程专业就业前景怎... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于通信行业2021的问题，于是小编就整理了6个相关介绍通信行业2021的解答，让我们一起看看吧。
- 兰州交通大学通信工程专业就业前景怎么样？
- 2021东方通信现在怎么样？
- 2021年国内5g通信设备市场份额？
- 2021年通信方向可以投稿的会议论文？
- 热门行业排行榜2021年？
- 电信有多少外包人员？没有前途吗？
兰州交通大学通信工程专业就业前景怎么样？
1、施工单位：比如中国通信服务有限公司、中国通信建设集团有限公司，做技术和项目管理，还有各省电信工程局，都挺赚钱的。
2、还可以去各大通信的科研院所:比如原信息产业部电信研究院 。
3、通信咨询和设计单位：如中讯设计院（部级，在郑州）、京移设计院（部级、在北京）、广东电信设计院、浙江华信院（这两个院在省级里面是最出色的）。
4、各大运营商（移动、电信、联通），啥都可以干，比如工程管理、设备和线路维护、财务、市场、技术支持等。
5、各通信设备厂家（华为、中兴、烽火、***、爱立信、摩托、阿朗、诺西），工程管理、工程督导、设备销售、培训部、合同管理等等
。
2021东方通信现在怎么样？
东方通信,上海A股上市公司,股票代码是600776,主营业务是 移动通信,程控交换,光电传输等业务,2021年初 股价11.82元,2021年末股价11.51元,当年最高价15.73元,最低价10.06元,该股股性一般,股性不活,赢利能力不强,不适合长期持有,具此操作风险自担,
2021年国内5g通信设备市场份额？
2021年国内5G通信设备市场：华为第一，第二名是爱立信，第三名是中兴通讯，诺基亚，三星等紧随其后。2021年，华为以35.2%的市场份额高居国内第一，其份额远远高于第二名的爱立信，后者全球市场份额为21.5%。
同样来自中国的中兴，以16.14%的份额位列第三，诺基亚则紧随其后，市场份额也来到了12%，此外，三星、富士通等厂商也榜上有名。
2021年通信方向可以投稿的会议论文？
2021年通信方向可以投稿的会议有：IEEE国际通信会议（ICC），IEEE全球通信大会（GLOBECOM），IEEE通信网络和服务大会（CNS），国际通信和网络会议（ICNC），国际信息和通信技术研讨会（ICTC）等。这些会议涵盖了通信技术、网络协议、无线通信、移动通信等各个方面的研究课题，适合于通信领域的专业人士和学者提交相关领域的高质量论文。
热门行业排行榜2021年？
2021年热门行业排行榜如下。人类遗传学基因库等生物工程科学，煤石油天然气能源相关的行业，电力及通讯行业，航空航天行业，自然***和环境保护行业，对外经济贸易和金融行业，舆论舆情应对和应急管理行业，***传播和网络自媒体行业，
电信有多少外包人员？没有前途吗？
电信外包业务目前全国各地很普及的。
电信的维修、安装及***等业务基本上已外包出去，而且外包都是按片区形式承包给个人。外包人员算上人数具体占电信总人数50%以上。
其实业务外包有其有利一面，能调动承包者积极性，提高工作效率，多劳多得。而且责任利益划分明确。电信可以通过使用者的反馈对承包人适当考评，更有利于业务整体推动开展。
不足一面是外包工作业务规范有待提升，一些服务跟进不到位。
发展前景：因为业务已经普及，而且电信对价格利润卡位很死，已很难转到大钱，赚点辛苦钱，是可以的。这也是技术性业务，如果你在其岗，那么就好好经营下去，做你所长。因为其他行业都并不是你想得那么有钱赚，都在辛苦过日。
感谢邀请！
我从2007年到2013年一直做电信装维，个人认为这个工作并不是很好。
如果你有关系，能成为有编制人员，这工作会很不错。如果无编制，那需要签电信代维单位（或三产单位）合同，成为劳务派遣。这样基本工资不高，活比较累，且基本无升职可能。
我在电信工作七年，基本年年考评在全市前三名，每年都会有所谓的消息说有提升机会，但到我丧失信心，辞职时候，仍是普通装维，最高月薪才拿到4200（含过节费了）。但我自己根据岗位考核计算的，即便无过节费，我也应该拿到4800以上（因当时我负责3600用户的区域，而当时人员平均负责才1600用户，连续七年无有效投诉，故障率控制在不到千分之一，所有工单时效控制在一等），所以，如果有好的工作，别干这个了。
电信现在五级划小承包 把各个网格承包给个人代理商 网格维护属于代理商聘请 进一步撇清关系 爱干不干 反正电信无所谓 代理商也是苦不堪言 垫着钱给电信做事 电信整天研究政策 套餐 坐井观天 一个不把前线工作人员当人的公司 发展会搞好么
人在职场相互帮，请关注我，18年工作经验的HR总监，为你解答职场困惑。谢谢！
1、电信有多少外包人员？具体人数或比例，真的是很难回答的。但是外包岗位主要是临时性的、***性的非主营业务的岗位，，从而减少企业繁琐的事务性工作，而企业自身只需要用人以及集中精力进行业务管理。
2、虽然企业在人力***管理的全部职能都可以实现劳务外包，但是并不是所有职能都适合岗位外包，一般企业劳务外包出去的岗位都是一些非核心岗位才会外包出去。具体到电信公司主要是客服人员、保洁人员等。这些岗位是否有前途，不可一言以蔽之。个人工作发展是否有前途，不仅与工作岗位有关系，更与个人的工作能力、技能和工作经验有非常大的关系，再者一个人也不可能一辈子只做一个岗位，或在一个公司工作，面对今后，每个人都有很大的变数。
3、一个人不可能一辈子都是在从事外包的工作，每个人的未来职业生涯规划靠自己的奋斗，不是工作岗位决定的。因此从事外包工作的人员也可以有非常美好的前途。
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谢邀！电信外包主要是上门安装及维修业务外包，我们这边各小区此业务都承包给个人了，有时业务忙时他们之间会互相帮忙。我觉得如果是电信公司正式员工有基本保底工资和社保，且工作时间弹性当然不错。如果是临时工性质的派遣工，电信公司有些待遇及***享受不到就不理想。有合适的单位或岗位则应毫不犹豫跳槽，另图发展。
到此，以上就是小编对于通信行业2021的问题就介绍到这了，希望介绍关于通信行业2021的6点解答对大家有用。
